Irina Hagen ist neue Head of People & Organization bei der teccle group
Frankfurt, 15. Juni 2026 – Die teccle group setzt ihren Weg hin zu einer einheitlichen Organisation konsequent fort. Mit der nächsten personellen Weichenstellung wird nun eine neue Phase der Entwicklung zu einer noch stärkeren organisatorischen und strategischen Aufstellung eingeläutet.
Zum 15. Juni 2026 kommt Irina Hagen als Head of People & Organization der teccle group. Damit unterstreicht die teccle group ihren Anspruch, den eingeschlagenen Wachstumskurs im Sinne von „One teccle“ konsequent weiter zu professionalisieren. In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung wird Irina Hagen künftig die strategische Weiterentwicklung von Organisation, Leadership, People und Kultur gestalten. Ziel ist es, die standortübergreifende Zusammenarbeit weiter zu stärken, moderne Führungsstrukturen auszubauen und die Organisation nachhaltig skalierbar aufzustellen.
„Mit Irina gewinnen wir eine erfahrene und kompetente Impulsgeberin, die unsere nächste Entwicklungsphase maßgeblich mitgestalten wird. Auch persönlich passt sie mit ihrer energiegeladenen und positiven Art hervorragend zu uns. Gemeinsam treiben wir die Professionalisierung der teccle group weiter voran“, sagt der CEO der teccle group, Klaus Kaiser.
Irina Hagen blickt voller Vorfreude auf ihr nächstes berufliches Kapitel. Zuvor war sie als Interim Managerin und Geschäftsführerin einer auf Transformation und Personalmanagement spezialisierten Beratung tätig, mit Schwerpunkt auf innovativen Technologieunternehmen in Wachstums- und Umbruchsphasen. Zudem bringt sie langjährige einschlägige Konzernerfahrung mit.
„Die teccle group hat für mich enormes Potenzial. Ich sehe sie als lebendiges Ökosystem, in dem die einzelnen Unternehmen zu einer Einheit zusammenwachsen und ihre Stärken sich gegenseitig potenzieren. Ich freue mich darauf, diese Integration aktiv mitzugestalten und die Grundlagen für die nächste Wachstumsstufe der Gruppe zu legen“, so Irina Hagen.
